中国语言效劳行业走进智库时代：
40人论坛智库效果丰富
2018年4月20日 ，第二届中国语言效劳40人论坛(Language Service China 40)在北京大学举行 。论坛审议了2018中国语言效劳博雅宣言、讨论了中国文化外译教育同盟（5+2）构想与实践 ，并泛论语言效劳学科建设的可行性与思绪 。
议题一：审议“2018中国语言效劳博雅宣言”
论坛首先审议“2018中国语言效劳博雅宣言” 。中国语言效劳40人论坛联席主席、北京大学王继辉在致辞后主持了这一议题 ，北京师范大学王广州先容了“2018中国语言效劳博雅宣言”的起草情形和相关内容 ，细述宣言宗旨和行动妄想 。宣言首先引发与会者对翻译硕士作育的反思 ，上海师范大学朱振武、北京师范大学张政、北京外国语大学李长栓先后就此讲话 ，以为学生应增强对翻译实践的投入和总结 。关于宣言 ，南京师范大学严志军、双泽翻译咨询有限公司董事长张勇、北京外国语大学任文、河北大学张如意各从语言效劳的内在、领域等方面提出意见和建议 。
议题二：中国文化外译同盟（5+2）构想与实践
随后 ，论坛讨论了“中国文化外译同盟”（5+2）的构想与实践 。中国人民大学朱源首先先容中国文化外译同盟（5+2）的基本情形 ，包括同盟理念、作育计划、课程设置和招生程序等 。对外经济商业大学王立非以为既要包管学校的标准 ，又要资源共享 。北京大学俞敬松、北京师范大学张政和北京外国语大学李长栓对课程设置、学生汉译英能力和西席数目方面揭晓了看法 。中译出书社社长张高里体现 ，中国文化走出去要作育外洋的汉学家 ，同时重视作育学生 。北京师范大学王广州体现 ，这件事我们能做 ，并且一定要做 ，需要关注怎样推下去 。
议题三：语言效劳学科建设的可行性与思绪
论坛最后针对语言效劳学科建设的可行性与思绪举行探讨 。对外经济商业大学王立非从学科设置理由、学科设置须要性、学科系统构建、学科重点偏向四个方面临设置语言效劳学科作出构想 。他体现 ，我们应共商、共建、共赢 ，增进我外洋语学科教育链、人才链、工业链、立异链有机衔接 ，实验外语专业人才作育向外语工业人才作育的转变 。
北京第二外国语学院司显柱和中国人民大学朱源讨论了语言效劳是否依托外语 。广东外语外贸大学李瑞林随后从语言效劳界线、应用语言观、生长要领和研究内容上揭晓看法 。中国人民大学郭英剑体现新建设应用外语学院应解决Forwhom（为了谁）、Forwhat（目的是什么）、什么是语言效劳、现在和未来可以做什么的四个问题 。双泽翻译咨询有限公司张勇从工业和人才需求的角度 ，谈了语言效劳建设的可行性与思绪 。
北京外国语大学任文从语言效劳学科建构、翻译的出路、专业和学科是否重叠、学科是否有理论和要领论等方面提出看法 。王立非回应 ，文化外译是语言效劳 ，这是机械无法取代的 ，翻译也不会消亡；学科不应以人的意志为转移 ，外语学科可有更大拓展 。西北大学胡宗锋、中国政法大学沙丽金、南开大学葛亚军、西安外国语大学贺莺划分就汉译英能力作育、校际作育模式和开放办学以及课程设置揭晓了精彩看法 。
论坛靠近尾声 ，王立非在总结讲话指出 ，语言效劳成为学科需要更大的勇气去推动 ，我们也需要探索怎样在语言效劳学科系统里加入工业认知 。第二届“中国语言效劳40人论坛（LSC40）”的三个议题探讨顺遂竣事 ，嘉宾在北京大学外国语学院新楼门前合影 ，为本次论坛画上圆满句号 。
中国语言效劳40人论坛（2018）专家合影
中国语言效劳40人论坛（LSC40）由对外经济商业大学国际语言效劳与治理研究所和北京大学MTI教育中心团结建议并提倡的博雅翻译文化沙龙常态高端智库 ，每年举行一届圆桌聚会会议 。论坛前期已经宣布了《中国应用翻译论文专辑》（2015）、《中国企业“走出去”语言效劳蓝皮书》（2016）、《天下翻译硕士专业学位研究生教育与就业视察报告》（2017）、《中国翻译硕士教育大学排行榜研究报告》（2017）、《“一带一起”语言效劳市场全景式剖析与行业及政策建议》（2017）等一批智库研究效果 ，并将继续关注与研究中国语言效劳界的问题与对策 ，为“一带一起”、中国文化走出去等重大国策提供咨询效劳 。
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韩国三星 |
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德国西门子 |
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美国通用电气 |
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科勒 |
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壳牌 |
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中国交通建设 |
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中国修建 |
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希尔顿 |
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中信银行 |
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施华洛世奇 |
